新人盯着的是报酬数字。真正决定这份工作值多少的，通常是印在它下面的那些内容：照片会在哪里投放、在哪些国家、投多久、素材之后归谁、火车票谁出，以及钱究竟什么时候到账。
这里不会给出具体数字。价码因国家、客户、门类和年份而天差地别，任何写进文章里的数字，等到有人读时早已过时。不变的是结构，而理解结构，正是让你不会礼貌地接受一份烂合约的东西。
报酬是第一行。它很少是要紧的那一行。日薪只买你的劳动
日薪、场次费或拍摄费，买的是你当天的时间。它涵盖的就只有这些。它并不赋予客户权利，让他们把拍出来的照片或影像想放哪就放哪、想放多久就放多久。
那项权利是单独购买的。如果一份合同悄悄把它打包进去，你就等于卖掉了一样没收到钱的东西。
你真正在卖的是使用范围
使用范围界定作品会出现在哪里——社交媒体、平面、户外、电视、门店——在哪些地区，以及持续多久。一张照片在某品牌的区域社交账号上放三个月，和同一张照片在一整个大陆的广告牌上挂两年，不是同一份工作，也不该是同一个价。
买断是在约定期限内覆盖广泛使用范围的一次性付款，它的好坏完全取决于随附的条款。需要警觉的措辞是：压在一天报酬之上的永久、全球、所有媒介，以及现已知或日后开发的任何媒介。只要报酬体现了这些，任何一条都可能是可以接受的。而报酬往往并没有体现。
这场谈话里该有的其他一切
- 交通与住宿。谁订，谁付，行程日到底有没有报酬。
- 加班。标准工时是多长，超出之后怎么算。
- 试装。常常是单独计酬的半天。常常被忘掉。
- 取消。如果临时取消，你应得什么——这是会发生的。
- 独家。接了这单是否就不能替竞品工作，以及多久。
- 经纪佣金。从你已收到的钱里抽的一个百分比。绝不是入会费。
- 付款账期。三十天、六十天、九十天。事前问，不要事后问。
拍摄前就要落成文字
不是当天，更不是事后。提前索要合作备忘或合同，把使用条款认真读一遍——哪怕其他部分你只是扫过，值得读两遍的就是那一条。
如果客户不肯在拍摄前把条款写下来，这个回答本身就是你要的信息。
使用范围，就是一份工作和十份工作的差别。把钱拿到手本身就是一份工作
在多数国家，这属于自雇，也就意味着开票、报税和记账是你自己的责任，而不是别人的。给每一次工作做一份简单记录：客户、日期、报酬、约定的使用范围、开票日期、到账日期。给发票编号。礼貌地、尽早地催款，因为安静的发票比吵闹的发票欠得更久。
查清楚你所在国家对自雇登记和税务的要求。这一部分确实因地而异，在官方政府页面上花十分钟，胜过在论坛上耗一个下午。
绝不该朝你流来的钱
要你退还的多付款。让你兑现后再转走一部分的支票。让你转交给造型师或经纪的汇款。这些都是标准的诈骗套路，等你那一部分出去之后，最初那笔钱就会被撤回。真正的客户只把该给你的付一次，不会要你退回任何东西。
我们的立场
CastHub 不从你拿到的任何一笔钱里抽成。我们不是经纪公司，不代理你，不替你谈判，也不经手钱款——若有公司请你，报酬和条款由你们两方直接谈定。能看到你资料卡专业面的公司，先通过了身份验证；这能告诉你正在和谁说话，但不能告诉你他们的合同是否公平。
那部分仍要由你来读。签字前该问的是这些：
- 报酬是多少，它涵盖什么？
- 使用范围是什么：哪些媒介、哪些地区、多长时间？
- 试装有报酬吗？行程日有报酬吗？
- 交通和住宿谁出？
- 是否附带任何独家条款？
- 账款什么时候结清？
六个问题，事前问，而不是事后问。几乎每一个在工作中吃过亏的人都会告诉你，其中至少有一个他们本来就知道该问，只是不想显得难相处。
